人身险监管的2019:一个怎样的新开局手机电玩吧与大趋势

2020年是银保监会机构改革融合的第一年,机构改革任务基本完成,监管业务稳妥有序开展,初步实现从 物理融合 到 化学反应 ,稳定住了银行保险发展大局。

就保险监管条线而言,各监管部门都是大招频出,从监管理念到监管方法,一律提高站位,更新推进。如何找准保险行业发展的问题,提前找准风险苗头,成为考验各监管部门的一项首要任务,同时,监管的具体举措,也展现出不同监管部门的风格和行事方式。

人身险行业这几年来高歌猛进,发展动力十足,成为增量保费的主要贡献大户。如何掌舵?人身险部2020年给出了答案:打铁还得自身硬。独树一帜,没有急于铺开摊子,而是开展打基础、补短板工作,全面反思以往监管制度的不足,构建面向未来发展需求的监管体系,所谓厚积而薄发。

2020年,监管面前仍有诸多问题待解,而这些都是人身险行业未来发展的大机遇所在。

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密集调研,建立监管档案,把脉行业发展,摸清风险底数

对于监管工作者而言,调查研究是谋事之基、成事之道。

2020年,是银保监会三定落地之后的首个完整年度,新人新气象,可以看到,整个2020年,人身险监管部门频繁通过调研的方式,倾听一线、密切关注市场动态,且涉及的内容五花八门。

调研已有制度,征询问题和建议,拟为下一步修订制度做准备

在修订重要制度前,人身险监管部都会通过调研的方式征集意见,以确保修改之后的制度能够符合市场实际。从单个制度到整体的制度框架,人身险部一直在调研。

针对现行人身险精算制度征集意见。2020年1月,银保监会人身险部针对人身险精算制度有关情况开展书面调研,,主要目的就是征询现行精算制度存在的问题及完善的意见建议。

针对人身保险监管整体制度框架。2020年9月,银保监会人身险部开展人身保险制度执行情况的书面调研,调研范围包括2020年12月之前实施的所有现行有效人身保险监管制度,实际涉及文件达52条之多。

调研险企经营情况,建立监管档案,密切关注行业经营动态

无论是防风险还是严监管,都需要监管部门掌握市场第一手资料,这也是制定监管政策、对市场行为进行动态指导的重要依据。2020年,监管多次下发书面调研通知,要求相关险企报送有关险企经营管理方面的材料,以便于建立监管档案,同时关注行业动态。

2020年3月,银保监会人身险部下发《关于报送公司相关信息的通知》,要求人身险及建信养老管理公司在4月10日之前将经营管理方面情况报送银保监会人身险部,包括公司基本情况、公司治理情况、业务经营状况、资金运用情况、财务状况、外部监管及评级评价情况、公司2020年发展规划、主要问题和风险等。目的是全面了解公司,建立公司监管档案,完善非现场监管的数据基础,进一步增强监管有效性、针对性。

(责任编辑:手机打鱼游戏)

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